par L’histoire de l’installation d’Adservio en Algérie, son engagement envers la technologie, sa collaboration humanitaire, et l’épanouissement de la diversité dans la région.
L’implantation de la filiale algérienne d’Adservio a été marquée par la tenue d’un hackathon, axé sur la problématique suivante : « Comment soutenir le développement numérique de la Fondation Dynamic’s Green et accroître sa visibilité ? » La Fondation Dynamic’s Green est plus couramment connue sous le nom de « L’Association des Enfants de la Lune ». Cette organisation à but non lucratif est dédiée à la sensibilisation et à l’assistance aux individus atteints de xeroderma pigmentosum (XP), une maladie génétique rare qui affecte la capacité de la peau à réparer les dommages causés par l’exposition aux rayons ultraviolets (UV) du soleil. En raison de leur extrême sensibilité à la lumière solaire, les personnes atteintes de XP sont souvent surnommées les « enfants de la lune », étant contraintes d’éviter l’exposition aux rayons UV.
Kahina Hadjara, la porte-parole de l’association, explique que « Notre association s’engage dans la sensibilisation du public à cette maladie, apporte un soutien aux patients et à leurs familles, et œuvre à la promotion de la recherche médicale pour le développement de traitements et de thérapies améliorés visant à traiter cette condition rare. Nous organisons régulièrement des événements, collectes de fonds et d’autres activités pour atteindre nos objectifs. » Cette collaboration démontre l’engagement d’Adservio envers la responsabilité sociale et son soutien aux causes humanitaires.
Un hackaton au profit de la Fondation Dynamic’s Green
Afin d’assurer la réussite du hackathon, Anis Zouaoui, CEO d’Adservio, a orchestré une compétition constructive, mobilisant 15 étudiants de l’École Polytechnique d’Alger et 15 de l’École Nationale Supérieure d’Informatique d’Alger. Ensemble, ils ont formé six équipes mixtes. Pendant deux jours, ces équipes ont rivalisé pour concevoir une solution numérique visant à accroître la visibilité de la Fondation Dynamic’s Green, une organisation dédiée au bien-être des enfants de la Lune.
Ces étudiants ont reçu pour mission de répondre aux besoins exprimés par Kahina Hadjara, la porte-parole de la Fondation Dynamic’s Green. La compétition a impliqué la participation de six équipes, chacune composée de cinq membres en quatrième année. Le hackathon s’est étendu sur une période de 48 heures et s’est déroulé dans les locaux de « The Address », avec Karim Brouri agissant en tant que coach et animateur principal. À l’issue de la compétition, les six équipes ont présenté des solutions, offrant ainsi à Dynamic’s Green six réponses à ses problématiques actuelles.
Après une compétition acharnée, qui a nécessité un examen attentif des présentations des équipes et des délibérations du jury, l’équipe « Green Wave » a été couronnée championne, obtenant ainsi l’opportunité de collaborer avec Adservio pour le développement de la plateforme. Anis Zouaoui a tenu à mettre en avant la contribution de toutes les équipes participantes, soulignant leur valeur.
Installation de la filiale algérienne de Adservio
Depuis juin de cette année, Lamia Loughraieb occupe le poste de directrice générale de la filiale algérienne d’Adservio. Elle affirme : « En qualité de société de conseil en technologie, nous nous positionnons en experts de la création de produits numériques sophistiqués tout en offrant une expérience utilisateur exceptionnelle. Notre mission fondamentale consiste à aider les entreprises à optimiser leurs opérations, à accélérer le déploiement de logiciels, à moderniser leurs applications existantes, à améliorer leurs performances et leur résilience, tout en réduisant la dette technique et la complexité opérationnelle. »
Anis Zouaoui, directeur général d’Adservio, ajoute : « Notre expertise se concentre sur la création de produits évolutifs et d’expériences numériques à forte valeur ajoutée. Nous transformons les applications, les données et les infrastructures pour répondre aux besoins des entreprises modernes. Notre objectif principal est d’améliorer les opérations de nos clients en résolvant des problèmes complexes grâce à nos compétences numériques. Plutôt que de suivre des tendances technologiques éphémères, nous privilégions des solutions réfléchies. »
En soulignant le partenariat avec leurs clients, Anis Zouaoui indique que « Nous encourageons nos clients à explorer les tendances technologiques porteuses de changement, à renforcer leurs compétences numériques et à se préparer à la transformation de leur entreprise. Notre objectif est d’optimiser en permanence l’utilisation de la technologie numérique pour atteindre leurs objectifs commerciaux. »
En ce qui concerne les compétences d’AdServio, le CEO déclare : « En tant qu’experts, nous nous engageons à évaluer de manière constante et critique l’impact de la technologie sur la société. Notre objectif est d’identifier des opportunités pour façonner un avenir caractérisé par l’équité, le respect de la vie privée, l’empathie, l’inclusion, et la réduction des inégalités. »
Margaux Sailly, Social Media Manager, ajoute : « Chez Adservio, nous croyons fermement qu’afin de réaliser notre plein potentiel et de générer un impact significatif, la diversité est essentielle. Notre engagement envers une approche durable des affaires est ancré dans notre responsabilité envers l’ensemble de notre écosystème. »
Cette histoire d’Adservio en Algérie témoigne de l’union entre la technologie, l’engagement humanitaire, et la diversité, démontrant ainsi l’impact positif que l’innovation peut avoir sur la société.
